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葉如凡

講師

葉如凡

企業溝通治理與永續顧問

關於我

葉如凡老師具有近10年職場溝通與組織文化培訓經驗,整合「法律 x 溝通 x 企業管理」跨界專業,協助組織建立高效的溝通文化、清晰管理界線、降低衝突風險並提升心理安全。 曾任政治新聞記者、企業公關與人資顧問,並具有20 年活動主持與現場溝通實務經驗。熟悉情境脈絡、文字訊息、聲音等媒介傳播與人際互動的影響力,能將抽象的溝通本質轉化為可操作的理解和應用框架。 以治理視角分析職場溝通風險,整合人、組織、職場關係與管理機制,協助企業強化營運效率與協作品質。

學歷

台大法律系法學組學士 台大新聞所碩士

經歷

政治新聞記者 資深企業公關 職場溝通與組織文化培訓/人資顧問 台灣友善職場永續發展協會常務理事

專業領域

AI 世代的人際關係:降低誤會與溝通焦慮的底層邏輯 預防霸凌溝通力:溝通風險 x 管理界線 x 行為決策 長期協助跨產業企業與公私部門,進行「內部溝通調整與治理」、「跨部門協作」、「員工關係與組織文化發展」、「友善職場實踐」、「永續策略與人才管理對齊」等專案